職位描述
職位類別：酒店、餐飲、旅游類/酒店、餐飲、旅游類/酒店、餐飲、旅游類
1.對現代企業餐飲管理模式有系統的了解和實踐經驗積累，對餐飲戰略規劃、人員招聘、薪酬設計、績效考核、崗位培訓、福利待遇、公司制度建設、組織與人員調整、餐飲成本標準管理等具有豐富的實踐經驗。
2.對餐飲管理事務性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程。
3.全面掌握國家有關人力資源管理的方針、政策和法規。
4.有良好的邏輯思維、分析能力，條理性強。
5.具有優秀的外聯和公關能力，很強的人際溝通、協調、組織能力及高度的團隊意識，責任心強，具備解決復雜行政事務的能力。
6.較好的英文聽、說、讀、寫能力，普通話、工作地方言流利。
7.熟練使用辦公軟件及相關的餐飲管理軟件。
8.有同等酒店工作者優先考慮。
